为深入落实局“业务知识大学习”活动要求，进一步提高全体干部员工的综合业务能力，3月25日，森林特产开发有限公司在局宾馆三楼会议室组织开展了业务知识大学习考核活动。

　　活动开展前夕，公司就制定了周密的学习计划，要求各部门以集中学习和自学相结合的方式深入开展学习。在学习过程中，每个部门每星期推荐一名业务骨干，结合自身工作实际和经验进行现场授课交流，以强化学习效果。

　　考核活动中，公司结合自身工作性质及业务涉及范围，围绕党建、林业基础、营林、木材生产检验、安全生产、森林防火和法律法规七项业务知识进行命题，通过闭卷考试、现场抢答的形式对全体干部员工进行了考核。公司全体人员认真对待考试、争先抢答题目，学习思辨气氛浓厚。考核结束后，公司对总成绩前三名的同志进行了表彰奖励。

　　学习是立身之本，成事之基。考核活动的开展增强了公司全体干部员工的学习积极性，通过“以考促学”的方式提升了公司整体业务水平，为更好地开展本职工作、服务林区群众夯实了基础。

 （通讯员 程晓南）

 考试答题现场